TRƯỜNG MNTT MINH ĐỨC
HỘI ĐỒNG TỰ ĐÁNH GIÁ
 Số:
94/KH-MNMĐ
|
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
 Độc lập - Tự do -
Hạnh phúc
Hóc
Môn, ngày 16 tháng 10 năm 2023
|
KẾ HOẠCH TỰ ĐÁNH GIÁ
I. Mục
đích tự đánh giá
1. Xác định trường mầm non đáp ứng mục tiêu giáo dục trong từng giai đoạn; lập kế hoạch cải tiến chất lượng, duy trì và nâng cao chất lượng các hoạt động của nhà trường; thông báo công khai với các cơ quan quản lý
nhà nước và xã hội về thực trạng chất lượng của nhà trường; để cơ quan quản lý nhà nước đánh giá, công nhận hoặc không công nhận trường mầm non đạt kiểm định chất lượng
giáo dục.
2. Khuyến khích đầu tư và huy động các nguồn lực
cho giáo dục, góp phần tạo điều kiện đảm bảo cho nhà trường không ngừng nâng
cao chất lượng, hiệu quả giáo dục; để cơ quan
quản lý nhà nước đánh giá, công nhận hoặc không công nhận trường mầm non đạt chuẩn quốc gia.
II. Phạm vi tự đánh giá
Trường mầm non triển khai hoạt động Tự đánh
giá được quy định tại Thông tư số 19/2018/TT-BGDĐT.
III. Công cụ tự đánh giá
Công cụ TĐG là Tiêu chuẩn đánh giá trường mầm non ban hành kèm theo Thông tư số 19/2018/TT- BGDĐT và các tài liệu hướng dẫn.
IV. Hội đồng tự đánh giá
1. Thành phần Hội đồng TĐG
Hội đồng TĐG được thành lập theo
Quyết định số 93/QĐ-MNMĐ ngày 16 tháng 10 năm 2023 của Hiệu trưởng trường Mầm
non tư thục Minh Đức, Hội đồng gồm có 08 thành viên (Danh sách kèm theo).
2. Nhóm thư
ký và các nhóm công tác (Danh sách kèm theo).
3.Phân công
thực hiện nhiệm vụ:
a) Nhóm thư ký
Thư
ký các nhóm giúp việc cho nhóm trưởng, viết biên bản các buổi họp nhóm, phân
loại và lưu trữ minh chứng, phác thảo bản báo cáo tự đánh giá của nhóm, báo cáo
tiến độ triển khai và những khó khăn phát sinh khi tự đánh giá của nhóm cho thư
ký tổng hợp, hỗ trợ thư ký tổng hợp phác thảo bản báo cáo tự đánh giá chung.
b) Các nhóm công tác, cá
nhân:
Trưởng
nhóm chịu trách nhiệm viết báo cáo tự đánh giá của nhóm, chủ động tổ chức họp
nhóm để phân công công việc cho thành viên, phân công và cử người tìm minh
chứng, chịu trách nhiệm chính đối với tiến độ thực hiện kế hoạch tự đánh giá
của nhóm, kịp thời báo cáo tiến độ và các vấn đề phát sinh cho chủ tịch Hội
đồng.
Các
thành viên nhóm chuyên trách chịu trách nhiệm thu thập, xử lý và phân tích minh
chứng, viết báo cáo cho các tiêu chí được phân công theo đúng tiến độ.
3. Phân công thực hiện
|
TT
|
Tiêu chí
|
Nhóm, cá nhân chịu trách nhiệm
|
Ghi chú
|
|
|
Tiêu chuẩn 1
|
|
|
|
1
|
Tiêu chí 1.1
|
Nhóm 1 – Lưu Thị Kim Chi
|
|
|
2
|
Tiêu chí 1.2
|
Nhóm 1 - Lưu
Thị Kim Chi
|
|
|
3
|
Tiêu chí 1.3
|
Nhóm 1 - Lưu Thị Kim Chi
|
|
|
4
|
Tiêu chí 1.4
|
Nhóm 1 - Lưu
Thị Kim Chi
|
|
|
5
|
Tiêu chí 1.5
|
Nhóm 1 - Lưu Thị Kim Chi
|
|
|
6
|
Tiêu chí 1.6
|
Nhóm 1 - Lưu
Thị Kim Chi
|
|
|
7
|
Tiêu chí 1.7
|
Nhóm 1 - Lưu Thị Kim Chi
|
|
|
8
|
Tiêu chí 1.8
|
Nhóm 1 - Lưu
Thị Kim Chi
|
|
|
9
|
Tiêu chí 1.9
|
Nhóm 1 - Lưu Thị Kim Chi
|
|
|
10
|
Tiêu chí 1.10
|
Nhóm 1 - Lưu
Thị Kim Chi
|
|
|
|
Tiêu chuẩn 2
|
|
|
|
11
|
Tiêu chí 2.1
|
Nhóm 2 – Nguyễn Thị Hoa
|
|
|
12
|
Tiêu chí 2.2
|
Nhóm 2 -
Nguyễn Thị Hoa
|
|
|
13
|
Tiêu chí 2.3
|
Nhóm 2 - Nguyễn
Thị Hoa
|
|
|
|
Tiêu chuẩn 3
|
|
|
|
14
|
Tiêu chí 3.1
|
Nhóm 2 – Nguyễn Thị Hoa
|
|
|
15
|
Tiêu chí 3.2
|
Nhóm 2 -
Nguyễn Thị Hoa
|
|
|
16
|
Tiêu chí 3.3
|
Nhóm 2 - Nguyễn
Thị Hoa
|
|
|
17
|
Tiêu chí3.4
|
Nhóm 2 – Nguyễn Thị Hoa
|
|
|
18
|
Tiêu chí 3.5
|
Nhóm 2 -
Nguyễn Thị Hoa
|
|
|
19
|
Tiêu chí 3.6
|
Nhóm 2 - Nguyễn
Thị Hoa
|
|
|
|
Tiêu chuẩn 4
|
|
|
|
20
|
Tiêu chí 4.1
|
Nhóm 2 -
Nguyễn Thị Hoa
|
|
|
21
|
Tiêu chí 4.2
|
Nhóm 2 - Nguyễn
Thị Hoa
|
|
|
|
Tiêu chuẩn 5
|
|
|
|
22
|
Tiêu chí 5.1
|
Nhóm 1 - Lưu
Thị Kim Chi
|
|
|
23
|
Tiêu chí 5.2
|
Nhóm 1 - Lưu
Thị Kim Chi
|
|
|
24
|
Tiêu chí 5.3
|
Nhóm 1 - Lưu
Thị Kim Chi
|
|
|
25
|
Tiêu chí 5.4
|
Nhóm 1 - Lưu
Thị Kim Chi
|
|
|
|
Tiêu chuẩn ĐG mức 4
|
|
|
|
26
|
Khoản 01
|
|
|
|
27
|
Khoản 02
|
|
|
|
28
|
Khoản 03
|
|
|
|
29
|
Khoản 04
|
|
|
|
30
|
Khoản 05
|
|
|
V.
Tập huấn nghiệp vụ tự đánh giá
1. Thời gian: 22/8/2022
2. Thành phần: Hội đồng tự đánh giá trường Mầm non tư
thục Minh Đức
3. Nội dung: Tập huấn công tác tự đánh giá trường
mầm non.
VI.
Dự kiến các nguồn lực (nhân lực, cơ sở vật chất, tài chính và các điều kiện liên quan khác) và thời điểm cần huy động
1. Đối với Mức 1, Mức 2 và Mức 3
|
Tiêu chuẩn
|
Tiêu chí
|
Các loại nguồn lực cần được
huy động/ cung cấp
|
Thời điểm huy động
|
Ghi chú
|
|
1
|
Tiêu chí 1.1
- Mức 1
- Mức 2
|
Hiệu trưởng
|
16/10/2023 đến 15/01/2024
|
|
|
Tiêu chí 1.2
- Mức 1
- Mức 2
|
Hiệu trưởng
|
16/10/2023 đến 15/01/2024
|
|
|
Tiêu chí 1.3
- Mức 1
- Mức 2
|
Chủ tịch công đoàn, Bí
thư chi đoàn
|
16/10/2023 đến 29/12/2023
|
|
|
Tiêu chí 1.4
- Mức 1
- Mức 2
|
Hiệu trưởng
|
16/10/2023 đến 29/12/2023
|
|
|
Tiêu chí 1.5
- Mức 1
- Mức 2
- Mức 3
|
P. Hiệu trưởng
|
16/10/2023 đến 29/12/2023
|
|
|
Tiêu chí 1.6
- Mức 1
- Mức 2
|
Kế toán
|
16/10/2023 đến 29/12/2023
|
|
|
Tiêu chí 1.7
- Mức 1
|
Hiệu trưởng, Chủ tịch công
đoàn
|
16/10/2023 đến 29/12/2023
|
|
|
Tiêu chí 1.8
- Mức 1
|
Hiệu trưởng, phó hiệu trưởng,
giáo viên
|
16/10/2023 đến 29/12/2023
|
|
|
Tiêu chí 1.9
- Mức 1
|
Hiệu trưởng, Chủ tịch công
đoàn, Bí thư chi đoàn
|
16/10/2023 đến 29/12/2023
|
|
|
Tiêu chí 1.10
- Mức 1
- Mức 2
|
Hiệu trưởng
|
16/10/2023 đến 29/12/2023
|
|
|
2
|
Tiêu chí 2.1
- Mức 1
- Mức 2
- Mức 3
|
P. hiệu trưởng
|
16/10/2023 đến 29/12/2023
|
|
|
Tiêu chí 2.2
- Mức 1
- Mức 2
|
P. hiệu trưởng
|
16/10/2023 đến 29/12/2023
|
|
|
Tiêu chí 2.3
- Mức 1
- Mức 2
|
P. hiệu trưởng, giáo viên
|
16/10/2023 đến 29/12/2023
|
|
|
3
|
Tiêu chí 3.1
- Mức 1
- Mức 2
- Mức 3
|
P. hiệu
trưởng.
|
16/10/2023 đến 29/12/2023
|
|
|
Tiêu chí 3.2
- Mức 1
- Mức 2
|
P. hiệu
trưởng.
|
16/10/2023 đến 29/12/2023
|
|
|
Tiêu chí 3.3
- Mức 1
- Mức 2
|
P. hiệu
trưởng.
|
16/10/2023 đến 29/12/2023
|
|
|
Tiêu chí 3.4
- Mức 1
- Mức 2
|
P. hiệu
trưởng, y tế
|
16/10/20223đến 29/12/2023
|
|
|
Tiêu chí 3.5
- Mức 1
- Mức 2
|
P. hiệu
trưởng.
|
16/10/2023 đến 29/12/2023
|
|
|
Tiêu chí 3.6
- Mức 1
|
P. hiệu
trưởng.
|
16/10/2023 đến 29/12/2023
|
|
|
4
|
Tiêu chí 4.1
- Mức 1
- Mức 2
- Mức 3
|
P. hiệu trưởng
|
16/10/2023 đến 15/01/2024
|
|
|
Tiêu chí 4.2
- Mức 1
- Mức 2
|
P. hiệu trưởng, y tế,
kế toán
|
16/10/2023 đến 15/01/2024
|
|
|
5
|
Tiêu chí 5.1
- Mức 1
- Mức 2
|
P. hiệu trưởng,
giáo viên
|
16/10/2023 đến 15/01/2024
|
|
|
Tiêu chí 5.2
- Mức 1
- Mức 2
|
P. hiệu trưởng
Giáo viên
|
16/10/2023 đến 15/01/2024
|
|
|
Tiêu chí 5.3
- Mức 1
- Mức 2
|
P. hiệu trưởng
Y tế
|
16/10/2023 đến 15/01/2024
|
|
|
Tiêu chí 5.4
- Mức 1
- Mức 2
|
P. hiệu trưởng
Giáo viên
|
16/10/2023 đến 15/01/2024
|
|
2. Đối với Mức 4: Không
VII. Dự kiến thuê chuyên
gia tư vấn để giúp hội đồng triển khai TĐG
Xác
định các lĩnh vực cần thuê chuyên gia, mục đích thuê chuyên gia, vai trò của
chuyên gia, số lượng chuyên gia, thời gian cần thuê chuyên gia
-
Không
VIII.
Lập Bảng danh mục mã minh chứng
1. Phân tích tiêu chí, tìm minh chứng
Nhóm công tác, cá nhân được phân công thực hiện phân
tích tiêu chí, tìm minh chứng cho từng tiêu chí.
2. Dự kiến các minh chứng cần thu thập ( xem phần
phụ lục)
IX.
Thời gian và nội dung thực hiện
Thời gian
|
Nội dung hoạt động
|
|
Từ
ngày 16/10/2023
Đến 17/11/2023
|
1.
Nhà trường thành lập Hội đồng tự
đánh giá.
2.
Phân công nhiệm vụ cụ thể cho
từng thành viên, phân công dự thảo kế hoạch đánh giá.
3. Họp Hội đồng sư phạm và triển khai công tác
kiểm định chất lượng giáo dục trường mầm non, tập huấn cán bộ, giáo viên, nhân viên.
|
|
Ngày
17/11/2023
|
Các nhóm thu thập, mã hóa các minh chứng,
phân công cá nhân viết phiếu đánh giá tiêu chí.
|
|
Từ
ngày
22/11/20223
đến
19/12/20223
|
1. Các nhóm công tác, cá nhân thực hiện phân tích tiêu chí, tìm
minh chứng cho từng tiêu chí (tiếp theo việc tuần 2)
2.
Phân loại và mã hoá các minh chứng thu được
3.
Lập bảng Danh mục mã minh chứng
4. Các nhóm chuyên trách, cá nhân viết các Phiếu đánh giá
tiêu chí và Phiếu đánh giá tiêu
chí.
|
|
Từ
ngày
22/11/2023 đến 29/12/2023
|
Thông qua
hoạt động tự đánh giá của các thành viên, tổ nhóm, hội đồng tự đánh giá thống
nhất về mức độ đơn vị đạt được theo từng tiêu chuẩn, tiêu chí và thông qua đề
cương chi tiết báo cáo tự đánh giá (tiếp theo việc tuần 3 - 5).
|
|
Từ
ngày
29/12/2023
đến 04/01/2024
|
Họp Hội đồng TĐG để:
- Kiểm tra lại minh chứng được sử dụng
trong báo cáo TĐG và các nội dung liên quan;
- Thông qua báo cáo tự đánh
- Tiếp tục chỉnh sửa, bổ sung dự thảo báo
cáo TĐG.
|
|
Ngày
29/12/2023
|
- Thông qua báo cáo TĐG đã chỉnh sửa,
bổ sung
- Công bố dự thảo báo cáo TĐG trong nội bộ
trường;
- Thu thập các ý kiến đóng góp dự thảo báo
cáo TĐG;
- Bổ
sung và hoàn thiện báo cáo TĐG sau khi có các ý kiến góp ý;
- Đề
xuất những kế hoạch cải tiến chất lượng.
|
|
Từ
ngày
11/01/2024
Đến
16/01/2024
|
Hoàn thiện báo cáo tự đánh giá, công bố bảng báo cáo tự đánh giá đã
hoàn thiện.
1. Các thành viên của Hội đồng TĐG ký tên vào danh sách trong
báo cáo TĐG. Hiệu trưởng ký tên, đóng dấu và ban hành;
2.
Gửi báo cáo TĐG và công văn cho cơ quan quản lý trực tiếp;
3.
Công bố bản báo cáo TĐG đã hoàn thiện (trong nội bộ nhà trường).
4. Lưu trữ báo cáo TĐG, các minh chứng và các tài liệu liên quan
theo quy định.
|
|
Nơi nhận:
- Phòng
GD và ĐT (để b/c);
-
Hiệu trưởng ( để B/c)
-
Hội đồng TĐG(để th/h);
-
Lưu: H/sơ KĐCLGD./.
|
TM. HỘI ĐỒNG
CHỦ TỊCH
Lưu Thị Kim Chi
|